কোন বিষয় সব থেকে গুরুত্বপূর্ণ যা আপনাকে সংযুক্ত করে। সমাজের ক্ষমতায়ন।

ইহা টেলিনরের একটি উদ্দেশ্য। টেলিযোগাযোগের ব্যবসার ১৬০ বছরের অভিজ্ঞতার এবং এর সফলতা ও ভুল উভয় ইতিহাসের উপর ভিত্তি করে আমরা আমাদের অনুশীলন এবং আমাদের সংস্কৃতি গড়ে তুলেছি যাতে আরও টেকসই ও দায়িত্বশীল ব্যবসা পরিচালনা করা যায়। যেখানেই আমরা ব্যবসা পরিচালনা করি সেখানেই মানদণ্ড বাড়ানোর চেষ্টা করা হয় এটা এমন কিছু নয় যে স্টেকহোল্ডারদের সন্তুষ্ট করা - আমরা এটি করি কারণ আমরা বিশ্বাস করি এটি সঠিক, এবং আমরা এও জানি যে এটি উত্তম ব্যবসায়িক পন্থা।

সর্বদা অন্বেষণ করুন, একসাথে তৈরি করুন, প্রতিশ্রুতি রাখুন, শ্রদ্ধাশীল হোন

আমাদের আচরণগুলোর সারসংক্ষেপ হচ্ছে টেলিনরের সংস্কৃতি কি এবং আমরা কি চাই।সেগুলো একই সাথে উচ্চাকাঙ্ক্ষী এবং বর্ণনামূলক, কারণ আমাদের দৈনন্দিন ব্যবসা একটি ভারসাম্যপূর্ণ কাজ। আমাদের অন্বেষণ, উদ্ভাবন এবং নতুন সমাধান খুঁজে বের করতে হবে, তবে সেটা অবশ্যই আমাদের যথার্থতা, দক্ষতা এবং নির্ভরযোগ্যতার সাথে সরবরাহ করতে হবে। উভয় দিক সরবরাহ করাটাই প্রধান চ্যালেঞ্জ – এবং ধারাবাহিক সাফল্যের চাবি কাঠি – আজকের টেলিনরের জন্য।

আমাদের আচরণবিধি - একটি মানদন্ড এবং ভিত্তি

টেলিনরে আমরা কীভাবে কাজ করি সে সম্পর্কে কোড এ উল্লেখ রয়েছে।কিন্তু যেখানে আমাদের আচরণগুলোর রুপরেখা দাম্ভিকতা প্রকাশ করে, সেখানে আমরা চেষ্টা করি, কোডটি বিধিসম্মত ভাবে মানার- এটাই সেটা যেটা আমরা আশা করি আমাদের প্রত্যেকের কাছে সেখানে আমাদের পদবি, ভূমিকা বা অবস্থান নির্বিশেষে যাহাই হোক।আমাদের কোড আমাদের প্রতিদিনের দ্বিধাগুলো সমাধানের পথে পরিচালিত করে। এটা টেলিনরের আস্থার অভিভাবক হিসাবে, আমরা কীভাবে আচরণ করি তার ভিত্তি।

চারটি কোড নীতি আমাদের ব্যবসায়িক আচরণ সম্পর্কিত স্পষ্ট প্রত্যাশা এবং কাজের সময়ে আমরা যে চ্যালেঞ্জগুলির সম্মুখীন হতে পারি সেগুলি মোকাবেলা করতে সহায়তা করার জন্য ডিজাইন করা হয়েছে। এই কোড সম্পর্কিত বিষয়ের নীতিগুলোর উল্লেখসহ পরিষ্কার নিয়ম এবং নির্দেশিকা প্রদান করে। তবে এটি সম্ভাব্য সমস্ত ঘটনাগুলির জন্য সর্বদা সম্পূর্ণ না; ইহা একটি মাধ্যম যা আমাদের সঠিক সিদ্ধান্ত নিতে সহায়তা করে।

আপনার প্রতি আমার সাধারণ প্রত্যাশা হচ্ছে – নিয়মিত এই প্রতিচ্ছবিগুলিতে ফিরে আসতে থাকুন এবং আপনি যে দ্বিধা-দ্বন্দ্বে পড়তে পারেন সেগুলির মধ্য দিয়ে যেতে সময় নিন। আমরা সবাই প্রতি বছর আচরণবিধির প্রতি আমাদের প্রতিশ্রুতি নবায়ন করা প্রয়োজন, এবং নিয়মিত প্রতিফলনের সাথে, আমরা সকলেই আমাদের প্রতিষ্ঠিনের সততার সত্যিকারের অভিভাবক হয়ে সফল হতে পারি।

ধন্যবাদ,

সিগভে ব্রেক্কে

১৫ জুলাই ২০২০