Tech Enabler

“We accelerate Telenor’s ability to deliver value at speed, with better security and quality, driving impactful outcomes.”

IT Enablement er en toppforankret og strategisk satsing i Telenor. Vi hjelper produktteamene å levere bedre, tryggere og raskere – i praksis.

I Telenor har vi over 100 produktteam, og ingen av dem er helt like. Hvert team er på sin egen reise: teknisk, prosessuelt og kulturelt. Derfor gir det liten verdi å pushe én felles løsning eller forsøke å løfte “alle samtidig”. Derfor finnes IT Enablement.

Vi består av tech-, team- og product enablers, og jobber tett med teamene: på deres premisser. Det er stort pull fra organisasjonen. Vi er ønsket.

Nå søker vi flere tech enablers, til å være med å forme hvordan Telenor bygger moderne softwarekapabilitet.

Rollen:

Du blir en nøkkelperson i arbeidet med å løfte utviklingspraksisene våre, redusere friksjon og øke leveransekraften i hele organisasjonen.

Ikke gjennom governance eller PowerPoints, men gjennom praktisk støtte, teknisk coaching og strategisk påvirkning.

Du vil:

• Være en av flere Tech Enablers i et «enabling team» (Team Topologies)
• Jobbe tett med flere produktteam for å løse konkrete utfordringer – som avhengigheter, treg deploy, testbarhet og teknisk gjeld
• Være en go-to person for tech leads, utviklere og arkitekter, med både faglig tyngde og et enabling mindset
• Hjelpe team (i deres unike kontekst) med å utvikle ferdigheter innen:
• Moderne softwareutvikling: CI/CD, testdrevet utvikling, software craft
• Cloud-native arkitektur: mikrotjenester, containere, observability, resiliens
• DevSecOps: sikkerhet og drift integrert i teamets leveranseflyt
• Bruke DORA-metrikkene som kompass for prioritering og forbedring
• Bidra til å gjøre Telenors Tech Guiding Principles levende, og hjelpe teamene å operasjonalisere disse i hverdagen
• Samarbeide med plattformteamene for å dele innsikt fra produktteamene og påvirke utviklingen av plattformene
• Dokumentere og synliggjøre målbar verdi av IT Enablements arbeid: med små, men viktige steg

Du ansettes i stilling som Lead Software Engineer og i det daglige utøver du rollen som Tech Enabler i IT Enablement.

Hvem ser vi etter?

Vi ser etter deg som brenner for godt håndverk, bygger tillit og får folk med deg. Du:

• Er en erfaren softwareutvikler som får energi av å hjelpe og veilede andre utviklere, og bygger tillit gjennom kunnskap og samarbeid
• Er nysgjerrig på og har erfaring med AI-støttet utvikling, og ser hvordan det kan forsterke utvikleropplevelsen og praksis i team
• Evner å kombinere systemblikk med hands-on støtte, og vet når det er riktig å kode, og når det er nok å stille gode spørsmål
• Trigges av å fjerne hindringer og skape bevegelse i team, ikke å eie løsningen selv
• Har sans for strukturert læring og godt software-håndverk
• Er komfortabel med å jobbe både teamnært og strategisk, og kan være et bindeledd mellom utvikling og ledelse

Hva du får:

• Mulighet til å komme inn i en ny teknisk enablement-praksis fra starten
• En rolle hvor du får jobbe hands-on med team og kode – og samtidig jobbe strategisk med retning og forbedring
• En sentral plass i et tverrfaglig og etterspurt enablement-enhet: som teamene elsker fordi vi faktisk gjør en forskjell
• Tett samarbeid med produktfolk, teamutviklere, arkitekter og plattformmiljøer, og reell påvirkningskraft
• Et miljø som tror på mestring, flyt og kontinuerlig forbedring, ikke bare plan og struktur
• En viktig rolle i Telenors transformasjon fra tradisjonell Telco til moderne Techo

Å jobbe i Telenor handler ikke bare om å videreutvikle og skape viktige løsninger, men som Telenoransatt vil vi at du som fagspesialist skal utvikle deg, lære og ha en jobbhverdag der du opplever deg verdifull og trygg. 

Dette kan vi tilby deg:

• Et arbeidsmiljø der tillit og kultur står helt sentralt. Du blir lyttet til og får støtte fra et lag med eksperter med høy yrkesstolthet innen ulike fagmiljøer. Du har alltid folk rundt deg som er villige til å strekke ut en hånd. I Telenor er folk det viktigste vi har, så det jobbes kontinuerlig og iherdig med å skape en kultur og et miljø der du skal ha det godt.
• En smidig arbeidshverdag med full fleksibilitet til å jobbe der du ønsker. En velutstyrt digital rigg gjør det mulig å jobbe hjemme eller fra hytta når du vil - men vi har også superflotte lokaler og trives sammen, så det er skikkelig fint å møtes på jobb også!
• Muligheten til å lære masse og skape en karrierevei i den retningen du ønsker. Telenor betyr utvikling for deg som har ambisjoner om å vokse og lære gjennom å ta ansvar og initiativ.
• Som teknologer flest har du sikkert egne preferanser i forhold til arbeidsverktøy / -plattform og hos oss kan du selvsagt velge det som passer best for deg enten det er Mac- eller Windows-basert.
• Og så alt det som egentlig er hygienefaktorer: God lønn, svært gode ordninger for pensjon, forsikringer og foreldrepermisjon, juleferie og påskeferie i tillegg til vanlig ferie, firmahytter i hele Norge, idrettslag for alt fra cricket, padling og yoga, golf, treningssenter på jobb – og ikke minst en behagelig arbeidshverdag i topp moderne lokaler med sosiale soner, bibliotek med sjøutsikt, supre kantiner, kaffebarer og egen brygge for morgenbad om du liker sånt!

Vi gleder oss til å bli kjent med deg!

Nyttig å vite:

• Søknadsfrist: 05.12.2025

• Arbeidssted vil være Telenor Fornebu

• For spørsmål rundt stillingen ta kontakt med: Simen Høgseth Strømmen (simen.hogseth-strommen@telenor.no)

• Vi utfører bakgrunnssjekk av relevante kandidater via Semac AS

• Stillingen krever sikkerhetsklarering

Telenor Norge er landets største digitale tjenesteleverandør innenfor mobil, bredbånd og TV-tjenester. Hver dag jobber rundt 3000 medarbeidere med å lede an i digitaliseringen av Norge og utvikle de beste digitale sikkerhetstjenestene for våre kunder.

Vår ambisjon er at vi skal være ditt og hele Norges sikkerhetsnett.

Som arbeidsplass tilbyr Telenor en helhet som ivaretar deg både som fagperson og menneske. Det gjør vi gjennom å lytte til deg, gi deg tillit og fleksibilitet - og gjennom å lære sammen.

Verden er i endring. Det er vi også. I 170 år har Telenor har vært i konstant transformasjon. Telenor har mot til å forandre - både måten vi jobber på, tenker på og bygger kultur på. Verdistrømmer og "team first" er ikke bare buzzord. Det er hverdagen vår.

Det er menneskene i Telenor som sørger for at vi kan levere robust infrastruktur i verdensklasse og utvikle de smarteste løsningene som sikrer våre kunder sikker og enkel tilgang til den digitale verden.

Er du klar for å bli med på reisen? 🚀